Ako odpočívať v novembri 2015 - kalendár produkcie



V Rusku, národný víkendový víkendviac ako v mnohých iných krajinách. Napriek tomu na ne čakajú obyčajní obyčajní pracovníci s veľkou netrpezlivosťou. Nový rok, 8. marca, 9. máj a ostatné dni, ktoré prichádzajú cez víkend, sú určite kompenzované jedným pracovným dňom. Zvyčajne sa pracovná zmena z predchádzajúceho dňa podľa článku 95 Zákonníka práce zníži o 1 hodinu. Ak je Nový rok a Vianoce veľmi jasné, potom novembrové prázdniny spôsobujú otázky. Kedy si pamätáte nezabudnuteľný dátum? Ako môžeme odpočívať v novembri 2016?







4. november - Deň národnej jednoty, zahrnutá dood roku 2005. Dôvodom bola významná historická udalosť - oživenie Moskvy z náporu poľských útočníkov z roku 1612. Taktiež bol dátum kazaňskej ikony Božieho matky načasovaný.




Bolo to 4. novembra, kedy ľudová milícia vedená Dmitrijom Pozhárskym a Kuzmou Mininovou ukázala mimoriadny hrdinstvo, oslobodzujúc Moskvu od intervencionistov z Poľska.



Ako odpočívať v novembri 2015 - kalendár produkcie



Ako si odpočinú v novembri 2016



Novembrové sviatky v roku 2016 sú úspešnejšie ako v roku 2010Roku 2015. Prázdniny na Deň národnej jednoty minulý rok dali občanom Ruska iba jeden deň - 4. novembra. Vzhľadom na to, že sviatok padol na pracovný deň, bolo potrebné byť spokojní len s jedným voľným dňom. Tento rok sa táto situácia nestane znovu. 4. novembra - piatok, a preto budú tri dni voľna:




  • Štvrtok 03.11.16 - pracovný deň znížený o 1 hodinu


  • Piatok 04.11.16 - štátna sviatočná dovolenka


  • Sobota 05.11.16 - štandardná dovolenka


  • Nedeľa 06.11.16 - štandardný voľný deň


  • Pondelok 07.11.16 - pracovný deň na plný úväzok


  • Utorok 08.11.16 - pracovný deň na plný úväzok



Jednou sa predpokladalo, že v roku 2016Prenos dovoleniek, ktorý klesol o víkend, bude úplne zrušený. Ale čo sa slávnostné a víkendové dni budúceho roka určite stanú známe pred podpisom uznesenia "Na prevod ...", pripraveného ministerstvom práce. Zostáva sa dúfať, že táto sféra nebude mať vplyv na zmenu.

Komentáre 0