Nudná práca: čo robiť?

Po prvé, zistiť, čo znamenajúpod nudnou prácou. Keď ľudia hovoria, že majú nudnú prácu, môžu to znamenať úplne iné veci. Niekedy nudná práca znamená skutočne potrebná práca, ktorej výkon neprináša potešenie, To sú rutinné povinnosti, ktoré dohnali nudy, ale bez nich nemôžete robiť.

V niektorých prípadoch je nudná práca pracovné rutiny, ale bezvýznamné, nie je užitočné. Napríklad písanie novoročných pozdravov pre partnerov a klientov, ktoré nikto iný číta. Alebo notoricky presunutá kancelária posúvanie dokumentov z miesta na miesto. A ak sa v predchádzajúcom prípade môžete aspoň uistiť, že vaša práca je pre niekoho nevyhnutná, nesmyslná nudná práca nie je žiadnym spôsobom odôvodnená.

Ďalšou možnosťou nudnej práce je keď v práci nie je nič robiť vôbec, Niekedy je to špecifickosť povolania (povedzme, prácastrážca veselý samozrejme nebudete meno), a niekedy problém je, že orgány nevedia, ako správne priradiť úlohy. Ukazuje sa, že asi pol mesiaca budete neúnavne pracovať, a druhá polovica - neviete, čo so sebou, a celý deň sa nudíte na pracovisku.

Čo možno urobiť v každom prípade? Ak máte nudnú prácu, ale zároveň to, čo robíte, je naozaj dôležité, snažte sa nájsť pozitívne veci vo svojej práci, motivovať sa, Ak je altruistická motivácia ("čo somrobiť, profitovať ostatných ") nefunguje, skúste motivovať sobecké (" tým, že urobím túto prácu, získam cenu / môžem očakávať, že budem povýšený "atď.). A ak odmena "z vonkajšej strany" vás po vykonaní práce nečaká, prísť s odmenou sami. Sľúbte sa, že konečne navštívite novú kaviareň alebo konečne kúpite šaty.

Ak je práca nudná a súčasnezmysel, potom je všetko komplikovanejšie. Nevyhnutná rutinná práca často vedie k problémom so zdravím, depresiou a dokonca aj k profesionálnemu vyhoreniu. Tu je nepravdepodobné, že by sa zmenili postoje k práci. Existujú dva spôsoby: alebo prevziať iniciatívu, v nádeji, že budete povýšení, alebo odísť a hľadať inú prácu, zaujímavejšie.

Pokiaľ ide o tretí typ nudnej práce, existuje niekoľko možností. Buď nechajte alebo tolerujete (ak, povedzme, platia dobre), alebo zistiť, ako sa o seba postarať, Tretia možnosť, bohužiaľ, nie vždy funguje. Napríklad, tá istá ochranná služba by nemala byť rozptýlená vonkajšími záležitosťami. Alebo šéfovia sledujú to, čo robíte v práci (tu však existuje paradox: a nič nemôže robiť, pretože neexistuje žiadna práca a je zakázané zaoberať sa inými záležitosťami). A potom sa vrátime k variantu "trpieť alebo ukončiť".

No, ak nikto nevidí to, čo robíte na pracovisku a nemáte aktuálne zamestnanecké úlohy, nudná práca vás môže veľmi dobre využiť. Tentokrát môžete stráviť čas sebarealizácie alebo profesionálneho rastu: robiť bežné podnikanie, často nemáme čas na to, aby sme si boli vedomí nových produktov v našej oblasti a prečítajte si profilovú literatúru. Môžete to urobiť tvorivosť, Napríklad americký spisovateľ Nathaniel Hawthorne, ktorý pracoval ako colný dozor, napísal štyri romány, vrátane románu "Scarlet Letter", ktorý mu priniesol široké uznanie.

A stojí za to pamätať to často nudná práca je práca, ktorú považujeme za nudné, Napríklad niekto považuje za nudné spolupracovaťčísla, a niekomu, čo sa zdá zaujímavé a dokonca aj vzrušujúce. Je to záležitosť preferencií a preferencií. Preto, ak sa vaša práca zdá byť nudná, musíte najprv premýšľať o tom, či je to naozaj nudné objektívne, alebo jednoducho "nie vašou" prácou. A ak je druhá možnosť váš prípad, mali by ste buď pokúsiť zmeniť svoj postoj k práci, alebo skúsiť svoju ruku na inom poli.